Автор: Косіюк Тетяна

Знайти підходящу роботу в період воєнного стану можна звернувшись у будь-який центр зайнятості чи філію Хмельницького обласного центру зайнятості (далі – ОЦЗ). Вакансії від роботодавців області оновлюються щодня.

            Як подати заяву про надання чи поновлення статусу безробітного?

1. Оберіть найближчий до вас центр зайнятості чи філію Хмельницького ОЦЗ (https://cutt.ly/Fc74eZO).
2. Зареєструйтесь онлайн на прийом до фахівця через персональний кабінет  https://cutt.ly/7t99xoD або підійдіть особисто. Зверніть увагу! Вхід до персонального кабінету здійснюється виключно через кваліфікований електронний підпис.
3. Під час відвідування центру зайнятості, візьміть з собою перелік необхідних документів:
   1. паспорт або інший документ, що підтверджує громадянство України;
   1. довідка про присвоєння реєстраційного номера облікової картки платника податків;
   1. документ про освіту;
   1. документ, що підтверджує припинення зайнятості (трудова книжка, наказ від роботодавця);
   1. військово-обліковий документ.

Також Ви можете отримати статус безробітного через портал державних послуг Дія https://cutt.ly/ZCBgh5d 

За додатковою інформацією просимо звертатись на «гарячі лінії» Хмельницького обласного центру зайнятості:

 +38(093) 027-05-11; +38(096) 045-60-10; (0382) 76-46-42; 65-06-06.

Або пишіть нам:

• у телеграм-чат Підтримка ДСЗ Хмельницький https://t.me/Pidtrimka_DCZ_Khmelnitsky;
  • Facebook-сторінка Хмельницького обласного центру зайнятості https://www.facebook.com/profile.php?id=100067481809331;

–    електронна пошта khm-ocz@kmocz.gov.ua.

Графік роботи Хмельницької обласної служби зайнятості:

• понеділок – четвер 08.00-17.15;
• п’ятниця 08.00-16.00.

Відділ інформаційної роботи Хмельницький обласний центр зайнятості

пров. Шевченка,10 м.Хмельницький, Україна, 29000

 тел: +38(0382) 65-74-18  +38(0382)76-46-42

 khm-ocz@kmocz.gov.ua

Фахівці Західного офісу Держаудитслужби в Хмельницькій області за січень–серпень 2022 року за результатами проведених ревізій виявили втрат матеріальних та фінансових ресурсів на суму понад 134 млн грн, з них незаконних витрат майже 106 млн грн.

Загалом ужитими заходами забезпечено відшкодування втрат на суму майже 13 млн грн (з врахуванням відшкодування втрат матеріальних та фінансових ресурсів, виявлених у попередніх роках). Під час проведення заходів державного фінансового контролю виявлено факти неефективних управлінських дій та ризикових операцій, що призвели (можуть призвести) до упущених вигод (неотриманих доходів) та непродуктивних (зайвих) витрат на суму понад 125 млн грн.

Економічний ефект від реалізації пропозицій, наданих управлінням за результатами проведених державних фінансових аудитів, сягнув майже 11 млн грн. До суб’єктів господарювання, у яких виявлено порушення, застосовано 4 фінансові санкції. Аудиторами за порушення законодавства складено протоколів про адміністративні правопорушення на 16 посадових осіб.

Правоохоронними органами за переданими управлінням матеріалами контрольних заходів розпочато 10 досудових розслідувань, а також вручено 7 особам повідомлення про підозру у вчиненні кримінального правопорушення. Наразі за зверненнями правоохоронних органів працівники управління як залучені спеціалісти в 58 випадках надавали консультації в рамках відкритих кримінальних проваджень, за результатами проведення яких виявлено порушення, що призвели до втрат на суму 33,4 млн грн, і 11 особам вручено підозру у скоєнні кримінального правопорушення.

9 вересня проведено засідання Комісії з питань захисту прав дитини.

До порядку денного було внесено три питання, що стосувалися соціально-правового захисту дітей:

– про затвердження персонального складу міждисциплінарної команди для організації соціального захисту дітей, позбавлених батьківського піклування.

– про затвердження індивідуальних планів соціального захисту дітей, позбавлених батьківського піклування.

– про надання згоди на психіатричне обстеження малолітньої дитини.

Питання, що стосуються дітей завжди є дуже відповідальними та важливими, адже вони потребують особливої уваги та ставлення. Всі питання порядку денного були ретельно вивчені. У ході засідання було заслухано заявників та членів комісії, які брали участь в обговоренні та вносили свої пропозиції до відповідних рішень.

Підсумувавши кожне питання, були прийняті компетентні та виважені рішення, спрямовані на захист прав та інтересів дітей.

09 вересня 2022 року відбулося чергове засідання виконавчого комітету Грицівської селищної ради під головуванням голови селищної ради Марини Поліщук.

На розгляд членів виконкому виносилося 15 проєктів рішень.

Начальник Служби у справах дітей Наталія Паламарчук інформувала:

• Про внесення змін до складу Комісії з питань захисту прав дитини Грицівської селищної ради
• Про внесення змін до рішення виконкому від 29.12.2021 року №151 «Про надання статусу дитини, позбавленої батьківського піклування»
• Про надання згоди на психіатричне обстеження малолітнього
• Про надання статусу дитини, позбавленої  батьківського піклування
• Про припинення піклування над майном

Начальник відділу житлово-комунального господарства, транспорту та благоустрою Сергій Малишко інформував:

• Про підготовку КП «Аква» та об’єктів соціальної сфери селища Гриців та сіл Грицівської селищної ради до опалювального сезону в осінньо-зимовий період 2022-2023рр.
• Про надання дозволу на видалення зелених насаджень на території Грицівської селищної ради
• Про утворення добровольчого формування цивільного захисту Грицівської селищної ради та затвердження Положення про нього.

Начальник відділу організації надання адміністративних послуг Світлана Дубина інформувала:

• Про узагальнення наданої у заявах інформації у переліки, визначення обсягу та джерел компенсації особам, що розмістили внутрішньо переміщених осіб, та подання переліків до обласної військової адміністрації за серпень 2022 року

Керуюча справами Ірина Гарбар інформувала:

• Про план роботи виконкому Грицівської селищної ради на ІV квартал 2022 року
• Про внесення змін в облікову справу учасника бойових дій, особи з інвалідністю 2 групи внаслідок війни
• Про надання одноразової матеріальної допомоги громадянам, які опинились в складних життєвих обставинах
• Про впорядкування адресного господарства на території Грицівської селищної ради

Начальник фінансового відділу Сергій Волошин інформував:

• Про  внесення змін до бюджету Грицівської селищної територіальної громади на 2022 рік

Заступник селищного голови Олена Полєва інформувала:

• Про  утворення державної надзвичайної протиепізоотичної комісії та затвердження положення по Грицівській ТГ

З усіх питань порядку денного прийняті рішення, які відповідно до регламенту будуть оприлюдненні на офіційному сайті громади.

Шепетівська ДПІ нагадує, що відповідно до п. 1 підрозд. 9 прим. 4 розд. ХХ «Перехідні положення» Податкового кодексу України від 02 грудня 2010 року № 2755-VI із змінами та доповненнями одноразове (спеціальне) добровільне декларування – це особливий порядок добровільного декларування фізичною особою, визначеною п. 3 підрозд. 9 прим. 4 розд. ХХ «Перехідні положення» ПКУ, належних їй активів, розміщених на території України та/або за її межами, якщо такі активи фізичної особи були одержані (набуті) такою фізичною особою за рахунок доходів, що підлягали в момент їх нарахування (отримання) оподаткуванню в Україні та з яких не були сплачені або сплачені не в повному обсязі податки і збори відповідно до вимог законодавства з питань оподаткування та/або міжнародних договорів, згода на обов’язковість яких надана Верховною Радою України, та/або які не були задекларовані в порушення податкового та валютного законодавства, контроль за дотриманням якого покладено на контролюючі органи, протягом будь-якого з податкових періодів, що мали місце до 01 січня 2021 року.

         Верховною Радою України 15 серпня 2022 року прийнятий Закон України «Про внесення змін до Податкового кодексу України щодо звільнення від оподаткування благодійної допомоги, виплаченої на користь членів сімей поранених та загиблих учасників бойових дій під час участі у відсічі збройної агресії та забезпечення національної безпеки України».  Вказаним Законом продовжений строк одноразового (спеціального) добровільного декларування до 1 березня 2023 року.

        Нагадаємо, що ранішебув встановлений строк проведеннятакого декларування до 1 вересня 2022 року. 

        Також, Законом передбачається, що у разі подання одноразової (спеціальної) добровільної декларації після 31 серпня 2022 року та вибору декларантом ставки збору, що передбачає сплату такого платежу трьома рівними частинами, його сплата здійснюється у такому порядку:

• перший платіж – протягом 30 календарних днів з дати подання одноразової (спеціальної) добровільної декларації;
• другий платіж – до 1 травня 2024 року;
• третій платіж – до 1 травня 2025 року.

Валентина Ординська, начальник Шепетівської ДПІ

Головного управління ДПС у Хмельницькій області 

Насамперед слід відзначити, що у трудових правовідносинах підлітків прирівнюють у правах до повнолітніх, і вони, так само як і повнолітні, зобов’язані чесно й сумлінно працювати, вчасно й точно виконувати розпорядження роботодавця, додержуватися трудової дисципліни. Разом з цим законодавство України визначає ряд особливостей працевлаштування неповнолітніх, зокрема щодо охорони праці, робочого часу, відпусток, додаткових гарантій, тощо.

Відповідь щодо особливостей  працевлаштування неповнолітніх осіб та як роботодавцю оформити неповнолітнього працівника у інфографіці.

Дізнатися більше про трудові відносини у воєнний час можна на сайті Держпраці www.dsp.gov.ua та на інформаційному порталі: www.pratsia.in.ua

Все наше життя складається з руху. Причому, чим більше ми рухаємось, тим здоровіші стаємо.

08 вересня, на передодні Дня фізичної культури та спорту (10.09) в смт Гриців пройшли урочистості з нагоди цього свята.

Грицівський селищний голова Марина Поліщук звернулася до усіх присутніх з вітальним словом та вручила Грамоти тим, хто не покладаючи своїх зусиль створює надійний тил нашим Захисникам: колективи Грицівського ВХПУ №19 та ВПУ №38, колективу Грицівського ясла-садка (центр розвитку), викладачу Володимиру Шайдевичу, вчителю Грицівського ліцею Олені Бойко та внутрішньо переміщеній особі, жительці м. Краматорськ Олені Богатир.

На захід завітала Світлана Павлишина – керівник служби соціальної політики Хмельницького регіону у Епіцентр Агро, депутат Хмельницької обласної ради, яка привітала грицівчан зі святом та відкриттям тринажерного майданчика і подарувала дві паркові лавочки. Світлана Андріївна вручила Подяку від Хмельницької обласної ради (з нагоди Дня незалежності) Олені Полєві, заступнику Грицівського селищного голови.

Офіційне право відкриття та перерізання стрічки було надано Світлані Андріївні та Марині Андріївні, після чого стартував майстер клас з використання тринажерів.

Далі у програмі були спортивні ігри, які організував та провів викладач секції Дзюдо Шайдевий Володимир Георгійович. Активна молодь охоче долучалась до спортивної естафети. Переможці отримали солодкі подарунки.

Цікава довідка: тринажерний майданчик з’явився в нашому селищі завдяки спільним зусиллям голови Грицівської селищної ради Марини Поліщук (монтаж та облаштування місця), керівника служби соціальної політики Хмельницького регіону у Епіцентр Агро Світлана Павлишина та депутата Грицівської селищної ради Лариси Трачук, які надали спортивне обладнання. До облаштування місця та встановлення тринажерів долучились працівники селищної ради, КП «Аква» та КП «Центр надання соціальних послуг».

Створення сучасного спортивно-оздоровчого майданчика в смт Гриців сприятиме підвищенню рівня фізичної та загальної культури населення. Відтепер мешканці матимуть можливість займатися спортом та зміцнюватимуть своє здоров’я.

Разом до Перемоги!

З початку року 3,5 тис. роботодавців поінформували службу зайнятості про потребу у кваліфікованих працівниках в області. У базі даних Хмельницької обласної служби зайнятості налічувалось 13,9 тис. вакансій. Середній розмір оплати праці становив 8158 грн.

Стійким попитом продовжують користуватися професії сфери торгівлі та послуг, сільського виробництва, переробної промисловості, транспорту. Затребувані трактористи-машиністи сільськогосподарського виробництва, водії автотранспортних засобів, продавці-консультанти, продавці продовольчих товарів, швачки, менеджери (управителі) в усіх сферах економічної діяльності, бухгалтери, економісти та інженери з досвідом роботи, лікарі та середній медичний персонал. Крім того, існує потреба в робітниках найпростіших професій – підсобні робітники, охоронники, двірники, вантажники та інші.

За сприяння обласної служби зайнятості 9,4 тис. громадян були працевлаштовані. До громадських та інших робіт тимчасового характеру було залучено 1,2 тис. осіб, професійним навчанням охоплено 1,5 тис. осіб.

Від початку запровадження воєнного стану в Україні, до Хмельницької обласної служби зайнятості звернулося майже 3 тис. внутрішньо-переміщених осіб. Більшість з них це жителі Харківської, Донецької, Луганської, Херсонської та Київської областей.

Станом на 1 вересня  2022 року кількість зареєстрованих безробітних становила 9,3  тис. осіб, в тому числі 1 тис. внутрішньо-переміщених осіб. На одну вакансію претендували 6 безробітних.

Відділ інформаційної роботи

Хмельницький обласний центр зайнятості

пров. Шевченка,10

м.Хмельницький, Україна, 29000

тел: +38(0382) 65-74-18 

+38(0382)76-46-42

khm-ocz@kmocz.gov.ua

Понад 1,2 мільйона українців були на оплачуваному Фондом соціального страхування України лікарняному з початку війни. ФССУ виплатив для них майже 7 мільярдів гривень за листками непрацездатності, які їх роботодавці опрацювали, розрахували та подали до Фонду на оплату, або Фонд нарахував напряму для тих працівників, чиї роботодавці не змогли подати заяву через бойові дії.

Як відбувається оплата лікарняних в умовах війни?

● Фінансування допомоги по тимчасовій непрацездатності здійснюється на підставі заяви-розрахунку, яку роботодавець оформлює та подає до Фонду за відповідним лікарняним.

● Якщо ж роботодавець не має можливості опрацювати ваш лікарняний і подати його до Фонду на оплату через бойові дії, неможливість гарантувати виплату працівнику отриманих від Фонду коштів тощо, отримати виплати можна напряму. Для цього працівник має особисто або через законного представника звернутись у відділення ФССУ за місцем обліку як ВПО або реєстрації – наші фахівці нарахують допомогу без залучення роботодавця, а кошти надійдуть на вашу особисту банківську картку.

● А в загальних випадках саме від дати отримання Фондом заяви від роботодавця (а не дати створення е-лікарняного) залежить час отримання допомоги.

● Тож після того, як лікар створить вам медичний висновок про тимчасову непрацездатність (про це надійде повідомлення від E-health), і за ним автоматично сформується е-лікарняний, потрібно повідомити про це роботодавця будь-яким зручним обом способом – наприклад, телефоном.

● Свідченням того, що електронний лікарняний успішно сформувався, є його наявність в особистому кабінеті застрахованої особи на вебпорталі Пенсійного фонду. За потреби працівник може впевнитись у наявності е-лікарняного, авторизувавшись на вебпорталі за допомогою електронного підпису або BankId.

● Також про створення е-лікарняного повідомить Пенсійний фонд за допомогою SMS – у повідомленні буде вказано номер е-лікарняного і період його дії. Однак таке SMS надійде, лише якщо застрахована особа попередньо зареєструвалась на порталі та у налаштуваннях надала згоду на дистанційне інформування.

● Роботодавець (а також усі роботодавці за сумісництвом) будуть бачити ваш е-лікарняний в своїх кабінетах страхувальників з дня його відкриття, але почнуть призначення допомоги тільки після завершення визначеного у ньому періоду непрацездатності і сплину строку, у який лікарі можуть внести зміни – тобто на 8-й день після дати закриття (або дати відкриття для лікарняних по вагітності).

● Коли е-лікарняний змінить свій статус на «готово до сплати», роботодавець розпочне процедуру призначення за ним допомоги – спочатку електронний документ передадуть на розгляд Комісії (уповноваженого) із соціального страхування підприємства для прийняття рішення щодо надання матеріального забезпечення. Строк розгляду документів і прийняття такого рішення – 10 календарних днів з дати видачі е-лікарняного (датою видачі вважається восьмий день після дати закриття е-лікарняного, а для лікарняних по вагітності та пологах – восьмий день з дати відкриття).

● Далі бухгалтерія розрахує суму матеріального забезпечення, сформує за е-лікарняним заяву-розрахунок і передасть її до ФССУ на оплату. На цей етап відведено не більш ніж 5 робочих днів. Ми радимо подавати заяви-розрахунки в електронному вигляді за допомогою спеціалізованого програмного забезпечення (зверніть увагу, заяву-розрахунок не можна подати через відповідний інтерфейс на вебпорталі Пенсійного фонду, наразі він не має функціональної реалізації).

● Пам’ятаємо, що саме дата отримання Фондом заяви-розрахунку вплине на час фінансування допомоги. Тож працівникам варто не втрачати зв’язок зі своїм роботодавцем і цікавитись станом подання заяви.

● Після того, як заяву подано, слідкувати за оплатою лікарняних можна онлайн у телеграм-каналі ФССУ: https://t.me/socialfund.

● Аби орієнтуватись у щоденній звітності Фонду потрібно знати точну дату, коли заяву-розрахунок за вашим лікарняним було прийнято на фінансування. Її можна уточнити безпосередньо в роботодавця, або у відділенні Фонду, де його зареєстровано. Контакти: https://docs.google.com/document/d/1WOc3xhgnrqRwYaoLd3AT1m1jKsY-rLrFSGaHv9z4Gn4 (необхідно назвати свій ідентифікаційний код).

● Для відстеження фінансування Фонд щоденно публікує у каналі https://t.me/socialfund декілька видів звітності: за тегом #фінансування_оперативно – відомості про направлені кошти (пройде ще декілька банківських днів, доки регіональні управління направлять виділені кошти на рахунки роботодавців). За тегом #фінансування_страхувальників надається інформація про вже направлені на рахунки роботодавців кошти – зазвичай кошти за заявами за вказані дати вже надійшли на рахунок роботодавця, однак під час війни перерахування може зайняти певний час. Окремо можна слідкувати за різними видами виплат – для цього введено теги #фінансування_лікарняні і #фінансування_декретні.

● Роботодавець виплатить допомогу застрахованій особі у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати, або одразу після надходження коштів від Фонду.                Всі застраховані особи та потерпілі на виробництві, у тому числі вимушені переселенці, а також страхувальники можуть отримати у відділені фахові консультації із зазначених питань за тел.(0380) 4-08-91; (0380) 4-02-25, за допомогою електронної пошти e-mail:shep.km@fssu.gov.ua, або особисто звернувшись за адресою: м.Шепетівка, вул. Островського,6.

                                                                                                            Шепетівське відділення управління

                                                                                                            виконавчої дирекції Фонду 

                                                                                                            соціального страхування України

                                                                                                            в Хмельницькій області

З метою здійснення соціально-правового захисту та забезпечення реалізації законних  прав та інтересів дітей, 02 вересня 2022 року  під головуванням заступника селищного голови Олени Полєвої відбулось засідання Комісії з питань захисту прав дитини.

     На комісію було винесено чотири питання, зокрема: про доцільність встановлення опіки над малолітньою дитиною, позбавленої батьківського піклування; про затвердження персонального складу міждисциплінарної команди для організації соціального захисту дитини, позбавленої батьківського піклування; про затвердження індивідуального плану соціального захисту дитини, позбавленої батьківського піклування; про внесення змін до складу комісії з питань захисту прав дитини Грицівської селищної ради. По даних питаннях інформувала начальник служби у справах дітей Наталія Паламарчук.

    У ході засідання було заслухано членів комісії, які брали активну участь в обговоренні, висловлювали власну думку та вносили свої пропозиції до відповідних рішень. З’ясовані факти та обставини по кожному питанню окремо. Прийняті конструктивні рішення в інтересах дітей, які взяті на контроль до їх повного виконання.