Маєте власний бізнес? Укладаючи трудові договори з працівниками, ви отримуєте безліч переваг: імідж соціально відповідальної компанії чи підприємця, можливість залучати інвестиції та кращих фахівців, виходити на нові ринки та чесно конкурувати за якістю послуг і ціною.

Краща продуктивність праці

Задекларовані працівники задоволені та мотивовані. Вони працюють краще, рідше змінюють роботу, більш ініціативні, ніж незадекларовані працівники.

Зменшення витрат

Обов’язок забезпечити гідні умови праці – у ваших інтересах. Адже ви уникаєте витрат та збитків через можливі зупинки виробництва, тривалу відсутність працівника на роботі, компенсації на лікування й реабілітацію, а також навчання нових працівників. Враховуйте й непрямі витрати: шкоду для репутації у разі нещасних випадків, зниження мотивації працівників, плинність кадрів.

Залучення кваліфікованих фахівців

Люди – найцінніший капітал вашого бізнесу. Працюючи відкрито, ви зможете проводити конкурси на вакансії. Офіційне працевлаштування, комфортні умови праці, соціальні гарантії, нормований робочий день, навчання та кар’єрний ріст – допоможуть вам залучити та втримати досвідчених фахівців.

Доступ до нових ринків

Якщо ви працюєте відкрито та дотримуєтеся вимог законодавства, ви можете вийти на нові ринки країн ЄС, Канади і ще кілька десятків країн, з якими Україна уклала угоди про вільну торгівлю.

Можливість залучати інвестиції

Прозорі та законослухняні бізнеси мають більше можливостей отримати кредити для розширення справи, знайти українських й іноземних партнерів і вийти на фондові біржі.

Імідж соціально відповідального бізнесу

Соціальна відповідальність – запорука високої репутації. Опитування свідчать, що споживачі готові платити більше за товари та послуги бізнесу, який опікується соціальними проблемами, працює чесно та відкрито, надає гарантійне обслуговування.

Стабільні конкурентні переваги

Хочете отримати стабільні конкурентні переваги? Вони в якості товарів і послуг, інноваціях, диверсифікації тощо.

Скорочення витрат за рахунок незадекларованих працівників і невиконання законів – короткострокова стратегія без перспектив, яка говорить про вашу «короткозорість».

Фінансові стимули від держави

Створюючи нові робочі місця, ви можете отримати державну підтримку.

Ви маєте право на часткову компенсацію зарплати працівникам, якщо укладаєте трудовий договір з внутрішньо переміщеною особою (ВПО), зареєстрованою в Державній службі зайнятості як безробітна, і платите їй не менше середньої зарплати у регіоні. Також є компенсація витрат на навчання, перепідготовку та підвищення кваліфікації ВПО.

Держава компенсує єдиний соціальний внесок (ЄСВ) протягом року, якщо ви берете на роботу на два роки і більше батьків дітей до шести років, тих, хто самостійно виховує дитину до 14 років або дитину з інвалідністю, дітей-сиріт після 15 років, випускників навчальних закладів, людей передпенсійного віку, осіб з інвалідністю й учасників бойових дій.

Держава протягом року компенсує витрати на ЄСВ малим підприємцям, які працевлаштовують безробітних строком на мінімум два роки на нові робочі місця в пріоритетних видах економічної діяльності.

Відмовляйтеся від зарплат «у конверті». Якщо протягом року ви створюєте нові робочі місця з оплатою не менше трьох мінімальних зарплат, наступного року ви отримаєте компенсацію 50% ЄСВ за кожну особу.

Крім того, офіційно оформлюючи своїх працівників ви можете розраховувати на підтримку держави на період запровадження карантинних обмежень у зв’язку з пандемією COVID-19.

За матеріалами Управління Держпраці у Хмельницькій області

Для держави. Неформальна економіка і незадекларована праця обмежують можливості держави проводити сучасну соціальну політику у сферах освіти, охорони здоров’я, розвитку професійних навичок, зайнятості, соціального захисту та пенсійного забезпечення, сприяють ухиленню від сплати податків, зменшують надходження до державного і місцевих бюджетів. Зрештою, через несплату податків й єдиного соціального внеску держава змушена підвищувати податки для бізнесу, щоб виплачувати пенсії, лікарняні, утримувати школи, лікарні, бібліотеки, дитячі садочки, ремонтувати дороги і освітлювати вулиці тощо.

Для роботодавців. Неформальна економіка і незадекларована праця сприяють створенню і існуванню недобросовісної конкуренції щодо тих суб’єктів господарювання, які у повному обсязі забезпечують виконання зобов’язань щодо сплати податків, охорони праці і соціального забезпечення працівників. Використання незадекларованої праці для роботодавця це додаткові витрати часу та ресурсів на навчання працівників – досвідчені спеціалісти відмовлятимуться працювати на таких умовах або швидко знайдуть краще місце; проблеми з отриманням банківських кредитів та інвестицій; закритий вихід на нові ринки країн ЄС, Канади і ще кілька десятків країн, з якими Україна уклала угоди про вільну торгівлю; у разі перевірки інспекції праці – істотні штрафи за порушення трудового законодавства.

Для працівників. Працівники, які не мають належним чином оформлених трудових відносин, позбавляються права на гідні умови праці, захист своїх інтересів у сфері праці, гарантій у соціальному захисті. Незадекларована праця дає роботодавцям необмежені можливості тиску на працівників та примушення їх до роботи на умовах роботодавця.

Погоджуєтеся працювати без трудового договору? Не розраховуйте на гідні умови праці та виконання усних домовленостей. Вас можуть необґрунтовано оштрафувати, звільнити без повідомлення, не заплатити лікарняні чи компенсацію в разі нещасного випадку. І не сподівайтеся на гідну пенсію у старості.

Відсутність гарантій у трудових відносинах – погані умови праці, штрафи, відсутність впевненості у завтрашньому дні та соціального захисту, і зрештою, трудова експлуатація.

Управління Держпраці у Хмельницькій області

30 червня  відбулось засідання Малої координаційної ради у справах дітей при виконавчому комітеті Грицівської селищної ради під головуванням заступника голови Грицівської селищної ради Полєвої О.І.

     На порядок денний засідання було винесено шістнадцять питань:

–  Про затвердження списку сімей та осіб, які потребують нагляду по Грицівській селищній раді, інформувала Наталія Паламарчук – головний спеціаліст відділу охорони здоров’я та  соціального захисту населення Грицівської селищної ради;

– Звіт поліцейського офіцера громади за І півріччя 2021 року, інформував Сергій Слаба – поліцейський офіцер громади;

– Про з’ясування обставин вчинення насильства в сім’ях, доповідала Наталія Паламарчук – головний спеціаліст відділу охорони здоров’я та соціального захисту населення Грицівської селищної ради;

– Про виконання батьківських обов’язків (дванадцять сімей), доповідали старости сіл громади, Олена Возна, Сергій Прикоп, Світлана Пастушок, Світлана Шулик, Людмила Прохорчук спільно з Наталією Паламарчук.

   Крім того, під час активного обговорення питань, Слаба Сергій Володимирович звернув увагу на те, що літо – пора відпочинку, діти активно проводять своє дозвілля біля водойм. Батькам необхідно пам’ятати про це, не відпускати дітей самих на водойми та не залишайте їх там без нагляду!

   Після розгляду питань, членами ради були прийняті рішення, спрямовані на захист прав та законних інтересів дітей.

Амброзія полинолиста – це однорічний бур’ян заввишки 20-250 см. За зовнішнім виглядом він нагадує полин гіркий (звідки й назва “полинолиста”), з міцною стрижневою кореневою системою, яка здатна проникнути в ґрунт до 4 метрів, зневоднюючи та виснажуючи його. Стебло у неї прямостояче, розгалужене. Листки розсічені, довжиною 4-15 см, з ніжкою; верхні почергові, майже сидячі – перисторозсічені; нижні супротивні – двічі перисторозсічені. Верхня сторона листкової пластини темно-зелена, нижня – сіро-зелена, опушена. Квіти одностатеві, зібрані роздільностатеві кошики. Чоловічі квітки жовтого кольору, зібрані в кошики по 5-25 квіток діаметром 2-5 мм, утворюють колосоподібне суцвіття, розміщене на верхівках гілок. Жіночі квітки розташовуються в пазухах листків або біля основи чоловічих суцвіть, по 2-3 квітки разом. Кошики, зазвичай, одноквіткові. Віночок в жіночих квіток відсутній, квіти знаходяться в обернуто-яйцеподібному оплодні, який при дозріванні твердіє. Амброзія полинолиста – переважно вітрозапильна рослина, кожна жіноча квітка формує один плід. Плід – сім’янка, яка разом з чорнуватою або коричневою оболонкою формує несправжній плід з коротким конусоподібним виростом на верхівці та 5-7 шипоподібними виростами з боків.

Амброзія полинолиста засмічує всі польові культури, особливо просапні та зернові, а також городи, сади, виноградники, луки, пасовища, полезахисні лісосмуги. Часто зустрічається на узбіччях залізниць, шосейних і ґрунтових доріг, по берегах річок і ставків, на пустищах і інших необроблюваних землях, на вулицях, присадибних ділянках, населених пунктів, скрізь, де порушений природний рослинний покрив. Посіви озимих культур вона засмічує менше.

Шкодочинність Амброзії в районах масового поширення винятково велика. Вона складається зі зниження врожайності сільськогосподарських культур, засмічення врожаю сільськогосподарських культур, погіршення якості кормів, зниження продуктивності пасовищ і негативного впливу на здоров’я людей. Рослини амброзії містять від 0,07 до 0,15% (за відношенням до сирої маси) гірких речовин, і при поїданні її коровами молоко та інші продукти мають неприємний запах та смак, а також це призводить до масових отруєнь тварин.

Амброзія полинолиста належить до небезпечних рослин-алергенів. У надземній частині рослини міститься 0,014% ефірних олій, кверцетин, кумарин, псилостахіїн та багато інших складних сполук. Пилок рослин має чітко виражену сентибілізуючу дію і є основною причиною виникнення полінозів у людей, схильних до алергії. Значної шкоди здоров’ю людини рослина завдає в період цвітіння. Пилок амброзії є причиною виникнення багатьох алергічних захворювань, котрі об’єднані під назвою “полліноз”. Ці захворювання відомі також під назвами амброзійний поліноз, “сінна лихоманка”, “пилкова алергія”, “сінна астма”, “осіння пропасниця”. У період цвітіння амброзії від цього захворювання страждає величезна кількість населення. Дане захворювання проявляється у формі риніту, кон’юнктивіту, мігрені, кропивниці, бронхоспазму, бронхіальної астми, гострого бронхіту. У хворого набрякають слизові оболонки верхніх дихальних шляхів і очей, болить голова, посилюється виділення мокроти, настає задишка, сльозотеча, погіршується зір, підвищується температура, виникає слабкість, а то й втрачається працездатність.

Заходи боротьби

Для своєчасного виявлення вогнищ бур’яну проводяться обстеження земельних угідь. Вирішальне значення для очищення полів від амброзії полинолистої мають агротехнічні методи боротьби: правильне чергування культур у сівозміні, обробка ґрунту, догляд за посівами, спрямований на зниження запасів насіння бур’яну в ґрунті й запобігання повторного засмічення як ґрунту, так і врожаю сільськогосподарських культур. На землях дуже засмічених амброзією, кращим заходом по очищенню ґрунту від запасів насіння є використання чистого пару, де, за правильного обробітку, засміченість бур’яном знижується на 70-80 %.

На невеликих площах та присадибних ділянках амброзію потрібно прополювати і скошувати. Однак, після скошування вона інтенсивно відростає, тому процедуру проводять не менше 3-4 разів за літо. На великих площах слід застосовувати гербіциди. Хімічний метод боротьби з амброзією є найбільш дієвим.

Шепетівське управління Головного управління Держпродспоживслужби в Хмельницькій обл.

Попри стрімке здорожчання блакитного палива в Україні та Європі, «Хмельницькгаз Збут» і надалі пропонує сплачувати за енергоресурс рівними частинами протягом року за ціною 7,99 грн за кубометр.

«Наявні та потенційні підписники тарифу «Твій газ Рівномірний платіж» можуть не хвилюватися. Несприятлива кон’юнктура ринку не вплине на ціну газу в рамках нової пропозиції. Втім, аби сплачувати менше, слід поквапитися із переходом, адже щомісячний платіж розраховується за такою формулою: річний об’єм спожитого газу клієнтом множиться на фіксовану на рік ціну (7,99 грн кубометр) та ділиться на кількість місяців, що залишились до кінця дії тарифу», – говорить директор ТОВ «Хмельницькгаз Збут» Андрій Левицький.

Варто зауважити, що зміна газового тарифу жодним чином не вплине на призначення державної допомоги клієнтам компанії.

У травні нинішнього року правила призначення субсидій були змінені. Відтепер грошову держдопомогу на оплату комірного будуть виплачувати виключно у готівковій формі.

Розмір субсидії розраховується за соціальними нормативами  один раз на рік, а отримуватимуть її українці за встановленим графіком, незалежно від обраного газового тарифу.

Дізнатися більше про “Твій газ Рівномірний платіж” та знайти калькулятор для обчислення суми щомісячного платежу, можна тут: https://rivnomirnyi.gaszbut.com.ua

Споживачі можуть перейти на тариф у зручний для себе спосіб:

у відділеннях «ТВІЙ ГАЗЗБУТ» або Клієнтських просторах 104.ua;

замовивши дзвінок менеджерів на сайті «ТВІЙ ГАЗЗБУТ»;

за допомогою телефонів: (0382)-686-504 або (067)-01-14-104;

через Viber-bot 7104ua.

Нагадаємо, підключити тариф «Твій газ Рівномірний платіж» можна до 31 серпня нинішнього року. Наразі вигідну пропозицію, що може зменшити зимові платежі за блакитне паливо до 40%, вже обрали понад 1200 жителів Хмельниччини.

27 червня 2021 року в селищі Гриців відбувся 23 – ій щорічний фестиваль «Я люблю тебе, мій Гриців». Цьогоріч святкування відбувалося дещо незвично. На площі Героїв Майдану усіх вітав духовий оркестр, а паралельно стартувала пряма трянсляція зі студії ГрицівФест2021.

Урочисте відкриття відбулося з привітання Грицівського селищного голови Марини ПОЛІЩУК, яка звернулася до жителів та гостей селища в онлайн трансляції.

В той час на площі звучали аудіопривітання від громад Грицівської територіальної громади, а саме: Онишківці, Велика Шкарівка, Микулин, Сасанівка, Крачанівка, Мала Шкарівка, Лотівка, Орлинці та Корпилівка.

Наші земляки Микола Сивий, Мирослава Стандратюк, Олександр Карнафель, ярослав Камінський, Тамара Качан, Микола Онищук, Аня Бімсон (Слюсар), Вадим Свінціцький, гурти «Z Грицьком», «Співограй», «Грицівчанка», «CommunityХор», Грицівський будинок культури, музична школа, школа сприяння здоров’ю, Грицівська лікарня та волонтери з Корпусу Миру США теж долучились до вітань.

Дітвора з нетерпінням чекала на старт квесту «OpenГриців». По закінченню якого на усіх учасників чекали приємні сюрпризи: куліш, юшка з риби та солодкі подарунки – морозиво.

Було підбито підсумки у змаганнях з риболовлі, які відбулися у суботу 26 червня.

Тим часом у студії було оголошено результати 12-го Конкурсу творчості «Я люблю тебе, мій Гриців». Лунали вітання наймолодших з дитячого садочка.

А напередодні, 26 червня на новенькому стадіоні стартував щорічний турнір з міні – футболу на кубок Грицева, участь у якому взяли п’ять команд.

Спортивне свято – футбольний турнір, присвячений Дню селища, продемонстрував вболівальникам значну майстерність та волю до перемоги учасників змагань. Перемогу в даному турнірі здобула команда з Шепетівки – «Цукровик».

Пройшло також нагородження номінантів «Наймолодший грицівчанин», «Найстарший грицівчанин», «Молодята Грицівфест», “Добрі справи – обличчя Грицева”. В дарунок переможці отримали музичні вітання від гурту Кралечки, духового оркестру та музичної школи.

Під час прямої трансляції можна було віртуально пройти екскурсії до Грицівського ліцею, бібліотеки та ТОВ «РіФ-1».

Були задіяні виставки та інсталяції, організацій та установ Грицівської ТГ, працювали заклади торгівлі.

В ході урочистої частини було відзначено подяками, сертифікатами, дипломами представників громади, чия сумлінна праця, активна громадська позиція й любов до рідного краю сприяють розвитку та процвітанню Грицівської територіальної громади.

На завершення святкування прозвучав гімн Грицева.

Більш детальна інформація по онлайн трансляції

Вітаю з загальнодержавним святом –  Днем Конституції України!

Зичу міцного здоров’я, бадьорості духу та впевненості у  конституційному майбутньому нашої спільної держави.

Конституція — паспорт країни. З Днем Конституції!

Будуймо разом демократичне громадянське суспільство.

 Слава Україні!

З повагою Грицівський селищний голова Марина ПОЛІЩУК